Töösotsioloogia kordamisküsimused
Perekeskne Austria, Saksamaa, Itaalia, Jaapan, Hispaania
Mitte-perekeskne Austraalia, Kanada, Taani, Soome, Uus-Meremaa, Norra, Rootsi, Suurbritannia,
USA
Tööturule sisenemine
Uusklassikaline teooria
Uued tulijad ja vanad olijad konkureerivad omavahel. Märgatav vaid siis, kui tööturg tasakaalust väljas.
Uued on halvemas seisus, sest neil puudub töökogemus
Madalam sisenemispalk Töötus
Otsimis- ja sobitusteooria
Töövõtja ja tööandja ei oma piisavalt infot üksteise ja tulevase töösuhte omaduste kohta
Enam töökohavahetusi töökarjääri alguses (job hopping, job shopping)
Institutsionaalsed mudelid
Haridussüsteemi ja tööturu seotus
Kutse omandatakse ettevõttes
Kutse omandatakse haridussüsteemis
Praktika toimub ettevõtetes
· Selektsioon
· Üleminek seesolijaks
Praktilised oskused omandatakse koolis