Töösotsioloogia kordamisküsimused
Otsimis- ja sobitusteooria
Töövõtja ja tööandja ei oma piisavalt infot üksteise ja tulevase töösuhte omaduste kohta
Enam töökohavahetusi töökarjääri alguses (job hopping, job shopping)
Institutsionaalsed mudelid
Haridussüsteemi ja tööturu seotus
Kutse omandatakse ettevõttes
Kutse omandatakse haridussüsteemis
Praktika toimub ettevõtetes
· Selektsioon
· Üleminek seesolijaks
Praktilised oskused omandatakse koolis
Haridussüsteemi ja tööturu vaheliste seoste mõju tööturule sisenemisel
Sees ja väljas olijate teooria
Seesolijad stabiilsed töökohad, kaitstud regulatsioonidega
Väljasolijad ilma tööta, madalapalgaline töö, osaajaga töö, hooajaline töö
Sisenejad
kahe lävendiga mudel
Haridussüsteemi standardiseeritus ja stratifitseeritus