PERSONALI PLANEERIMINE JA TÖÖANALÜÜS
meetod.
Vaatlus - otsene ja kaudne, osalusvaatlus; ülesannete sagedus, tegevuse
sisendid ja väljundid
Töö protsessi jälgimine ja märkmete tegemine vahetult kõrval seistes või
kaamera vahendamisel.
Simulatsioon
Individuaalsed ja rühmaintervjuud
Eksperthinnagud standardid www.kutsekoda.ee
Kriitilised intsidendid: väga hea või halva soorituse olukorrad
Tööaja pilditamine: tegevused, aeg töö iseloom, seotud isikud,
dokumendid, tulemused
8. Kirjeldage ametijuhendi koostamise protsessi
Koostatakse töö analüüsi baasil. Peegeldab kogumina firmasisest
tööjaotust ja struktuuri. Sisaldab kirjeldusi konkreetse ametikoha
ülesannetest, vastutusest, õigustest ja pädevusnõuetest.
Organisatsioonisiseste dokumentide analüüs · Töö vaatlus ja
annaabi.ee 
