Thatcherismi tunnuste ilmnemine Eesti majanduses
informeerimisel ja konsulteerimisel vaid üks usaldusisik, sisuliselt jätab ametiühingud ilma õigusest
esindada töötajaid osaledes informeerimises ja konsulteerimises töökohtadel; kaugema eesmärgiga soovib
tõrjuda ametiühingud välja töökohtadelt; ei lisa midagi töötajate usaldusisikute õigustele; ei loo tingimusi,
mis on hädavajalikud efektiivseks dialoogiks tööandjaga töökohal; nõuab informeerimise ja
konsulteerimise protseduuris osalevalt usaldusisikult formaalset volitust esindada kõiki töötajaid; eelistab
läbivalt töötajate üldkoosolekul valitud usaldusisikut ametiühingu usaldusisikule, luues tingimused
ametiühingu usaldusisiku diskrimineerimiseks töökohtadel.
Kui eelnev kokku võtta, võib õelda, et pea kõik Thatchersmi tunnused on Eesti majanduses kas juba
olemas, või on alles arendusjärgus. Thatcherismi karmidel reformidel olid Inglismaal positiivsed
annaabi.ee 
