Sisekontroll ja -audit
· Selge ülesannete delegeerimine, et tagada eetiliste tagajärgede hindamine.
· Konfidentsiaalse nõustamise läbiviimine ebaeetilise käitumise ja juhtumite uurimine
ning sellest raporteerimine järgides konfidentsiaalsust.
· Õppimisvõimaluste tagamine kõigile töötajatele, et nad suudaks tegutseda eetiliste
põhimõtete kaitsjana.
· Personali edumeelne juhtimine, mis innustab igat töötajat käituma ise eetiliselt ning
kujndama org-is üldiselt tugeva eetilise õhkkonna.
· Regulaarselt tule üle vaadata org-i sisesed, ametlikud ja mitteformaalsed nõudmised ja
protsessid, mis võivad kahjustada ettevõtte eetilist kultuuri, tekitada potensiaalseid pingeid,
eelarvamusi ja muud taolist.
KONSULTATSIOONID
Siseaudiitori poolt konsultatsiooni teenuse osutamine tuleb fikseerida põhimääruses.
Konsultatsiooni teenuse osustamisel tuleb arvestada järgnevaid põhimõtteid:
· Väärtustamine
annaabi.ee 
