karantiin – , mille puhul on tööandja kohustatud haigushüvitist maksma, ülejäänud puhkudel maksab hiagushüvitist Haigekassa (10). Kui tööandja puhul on ainuke võimalus, et hüvitist makstakse neljandast tööltvabastamise päevast, siis Haigekassa maksab vastaval tööltvabastuse põhjustele hüvitist siis kas esimesest, teisest või üheksandast tööltvabastamise päevast.