Mis nimi see oleks olnud? Interface Manager 27. Mis eesmärgil tehakse "prügikastisukeldumist"? (valdkond on endiselt IT!) Kasutaja kohta info otsimist, sh ka prügikastis olevad failid. 28. Euroopas 2004-2005 tarkvara patenteerimise vastu peetud kampaanias kasutati ühe sümbolina laialdaselt üht levinud (puu)vilja. Millist? (lisapunkt põhjenduse eest, miks just seda) 29. Erinevalt paljudest teistest IT-ga rikkaks saanud tipptegijatest müüs see mees 1981. aastal 30-aastasena suure osa oma aktsiatest nominaalhinnaga kaastöötajatele maha (leides, et ta on teistega võrreldes ebaõiglaselt palju saanud!), lahkus firmast, läks ja lõpetas omal ajal poolelijäänud ülikooli (valenime all, vältimaks liigset tähelepanu) ning asus seejärel muu tegevuse kõrval koolis lapsi õpetama. Kuid loomulikult jäi talle ikka veel piisavalt raha, et lahedasti elu lõpuni ära elada. Kes see "ebamõistlik" tegelane oli? Steve Wozniak
Tööjõu liikumist mõjutavad ka riikidevahelised palgaerinevused. 2009. – 2010. aastal räägiti suurenevast töömigratsioonist, kui tõsisest ohumärgist, eriti teatud valdkondades (näiteks arstid). Nii-öelda „buumi“ ehk ülekuumenemise aastatel (2006 – 2007) tekkis Eestis hulgaliselt täitmata töökohti, kehtivate palgatasemete juures oli nõudlus paljudel tegevusaladel suurem kui pakkumine. Valdkondades, kus tööjõudu nappis, osteti konkurentidelt töötajaid üle. Tipptegijatest, kutseoskustega töötajatest oli suur puudus ja töötajate pärast omavahel konkureerides olid tööandjad sunnitud töötajatele lisaks kõrgele tasule ka erisoodustusi ja hüvesid pakkuma. Õpingute katkestajate arv kasvas kiiresti. Kiire majanduskasv oli loonud olukorra kus paljude lihttööde eest sai küsida kõrget tasu. Hõive suurenes seega ka nende elanike arvelt, kellel vähem pingelise tööturu korral tööd leida poleks õnnestunud. Näiteks 2006
annaabi.ee 
