"Personalijuhtimine" Alas, R.
Juhtide nõustamine muudatuste läbiviimisel personaliga
seotud probleemide osas
Personalinõustajad ja administraatorid Töötajate värbamisega seotud. Töötajate hindamise
süsteemi loomine ja hindamise korraldamine. Küsitluste ja arvamusuuringute läbiviimine.
Personaliarvestuse korraldamine. Töösuhete korraldamine (kohtumised ametiühingute ja
organisatsiooni esindajate vahel, töövaidluste lahendamine jne). Töötajate koolituse
korraldamine. Töökaitse ja tervishoialase töö korraldamine.
Personalijuhtidel teiste juhtide suhtes täita 3 rolli:
Nõuandja ja konsultant kogub sisemise konsultandina infot, diagnoosib probleeme,
valmistab ette lahendusi, assisteerib ja juhendab teisi juhte personaliga seotud probleemide
lahendamisel. Liini- ja staabijuhi suhe selle rolli korral peaks olema nagu professionaalse
konsultandi ja kliendi suhe.
Teenindaja tsentraliseeritud staap pakub liinijuhtidele teenuseid, mis on efektiivsemad just
annaabi.ee 
