"pensioniskeemiga" - 1 õppematerjal

VÄLISRIIKIDEST PÄRIT TÖÖTAJATE DISKRIMINEERIMINE EUROOPA LIIDU RIIKIDES PENSIONI MAKSMISEL

Kohtuasi C-379/09 Maurits Casteels vs British Airways plc puudutab töötaja sama ettevõtte teise filiaali siirdumist ning sellega seoses pensioniõigustest ilmajäämist. Paljudes Euroopa riikides on suur roll ka täiendavatel tööandjapensionitel. Maurits Casteels, kodakondsuselt belglane, on olnud pikaajaline British Airwaysi töötaja, täpsustades ettevõtte filiaalide töötaja, mis tähendas, et ta liitus järjestikku mitme tööandja (ehk filiaali) pensioniskeemiga. Antud kohtuasja põhjustas aga see olukord, et Casteels töötas lennufirma Saksamaa filiaalis alla kohustusliku miinimumperioodi ning asus peale seda teises riigis asuvasse filiaali tööle. Saksamaal töötatud aja eest keeldus ettevõte talle maksmast täiendavat tööandja pensioni, kuna ta töötas seal natuke alla 3 aasta, aga miinimumiks on 5 aastat. Kohus leidis, et kaebus on õigustatud ning selleks, et omandada tööandja pensioniskeemis