Inimressurssid - kordamine eksamiks
kompetentsidest ja tööde keerulisusest
· Palgatasemed varieeruvad tööde perekondade kaupa eelkõige palgaturu olukorrast lähtuvalt
Hinnang:
· Annab selge ülevaate karjäärist ja palgatasemete muutusest ühe töövaldkonna piires
· Toetab konkurentsivõimet tööjõu- ja palgaturul
· Võib kujundada kogu süsteemi seesmist tasakaalustamatust
· Sobib organisatsiooni, kus on erinevate tööperekondade tööd ning tuleb konkureerida
erinevatel palgaturgudel
25. Tulemuspalga võimalused ja ohud, erinevad tulemuspalga liigid, näited
Tulemuspalga võimalused tööandja vaatenurgast:
· Mõjutada inimesi rohkem pingutama, saada paremat/soovitud tulemust
· Diferentseerida heade ja halbade töötajate tasusid
· Hoida kontrolli all püsikulusid (eriti olukorras, kus palgaturg nõuab palgatõusu)
· Teha töötajad osaliseks mingi osa ühiselt loodud tulude jaotamisel
Tulemuspalga ohud tööandja vaatenurgast:
annaabi.ee 
