lepitud lühemat aega - TLS $ 5 lg 1 p 5 järgi tuleb töölepingus ära näidata palgapäev - TLS $ 33 lg 2 kohaselt, kui palgapäev satub riigipühale või puhkepäevale, loetakse palgapäev saabunuks riigipühale või puhkepäevale eelnenud tööpäeval. - Seadus sätestab tööandja kohustuse kanda töötaja töötasu ja muud tasud töötaja määratud pangakontole. - Töötajal on õigus nõuda tööandjalt viivist töötasu maksimisega viivitamise eest. Töötasu maksmine töö mitteandmisel - Tööandja peab töövõimelisele ja töö tegemiseks valmis olevale töötajale maksma keskmist töötasu ka juhul, kui töötaja ei tee tööd seetõttu, et tööandja ei ole andnud tööd, ei ole teinud töö tegemiseks vajalikku toimingut või on muul viisil töö vastuvõtmisega viivitanud, välja arvatud juhul, kui töö andmata jätmise on põhjustanud töötaja süü. MAKSTUSTAMINE 2012
lepitud lühemat aega - TLS $ 5 lg 1 p 5 järgi tuleb töölepingus ära näidata palgapäev - TLS $ 33 lg 2 kohaselt, kui palgapäev satub riigipühale või puhkepäevale, loetakse palgapäev saabunuks riigipühale või puhkepäevale eelnenud tööpäeval. - Seadus sätestab tööandja kohustuse kanda töötaja töötasu ja muud tasud töötaja määratud pangakontole. - Töötajal on õigus nõuda tööandjalt viivist töötasu maksimisega viivitamise eest. Töötasu maksmine töö mitteandmisel - Tööandja peab töövõimelisele ja töö tegemiseks valmis olevale töötajale maksma keskmist töötasu ka juhul, kui töötaja ei tee tööd seetõttu, et tööandja ei ole andnud tööd, ei ole teinud töö tegemiseks vajalikku toimingut või on muul viisil töö vastuvõtmisega viivitanud, välja arvatud juhul, kui töö andmata jätmise on põhjustanud töötaja süü. MAKSTUSTAMINE 2012
Tööandja on kohustatud maksma töötajale selle aja eest töö tasu. b.) TLS järgi on töötajal õigus keelduda töö tegemisest, kui ta esindab seaduses või kollektiivlepingus ettenähtud juhtudel töötajaid(ametiühingu valitud esindajad, usaldusisikud ja töö keskkonna volinik). Selle aja eest tuleb maksta töötajale töö tasu. Tööõigus ülesannete kogu: 6.ülesanne;8.ülesanne;11.ülesanne;13.ülesanne. Viivis. Tööandja viivitab töötasu maksimisega,kui töötaja ei ole saanud palgapäevaks kokkulepitud töötasu. Viivise määraks on Euribor +7%... Töötasu maksmise erijuhud: · Ületunnitöö hüvitatakse 1,5-kordse töötasuga · Öötöö hüvitatakse 1,25-kordse töötasuga · Riigipühal tehtav töö hüvitatakse 2-kordselt · Ületunnitöö, öötöö ja riigipühal tehtava töö võib kokkuleppep töötajaga hüvaitada vabas ajas
annaabi.ee 
