inimene ei ole oma otsuses kindel ning ebakindel oma valikus. Õnneks mina olen leidnud endale sobiva ja meeldiva ameti ning tahan ka sellega tulevikus raha teenida. Minu kutseala peaks olema tegevusrikas ja seotud füüsilise tegevusega. Kuna mulle väga meeldib tegutseda, siis ma peaksin õppima taolise ameti. Kunagi sai meil koolis tehtud üks test, mille eesmärk oli leida inimesele sobiv tegevusvaldkond. Minu tegevusvaldkonnaks oli kõige sobivam praktik. Praktikul sobivateks kutsealadeks oleks näiteks ehitusinsener, mehaanik, autojuht jne. Mulle meeldiks nendest näiteks ehitusinsener, kuna see valdkond huvitab mind ja see ei oleks ühekülgne. Ma loodan, et ma suudan tulevikus oma karjääri üles ehitada nii, nagu ma ise seda soovin.
14501470 trükikoda 14 Euroopa linnas, 14701480 umbes 100 trükikoda Euroopas, sajandi lõpuks oli trükikodasid rohkem kui 200 linnas ja trükitud oli umbes 35,000 nimetust raamatuid. 15. sajandi lõpuks oli trükikunst Euroopas omaks võetud, samal ajal oli au sees ka käsikirjaline raamatukultuur. 16. sajandil kujunes välja trükitööstus: trükikirjade valamine, kirjastamine, trükkimine, köitmine, raamatumüük kujunesid iseseisvateks kutsealadeks. Trükikunsti kasutuselevõtt uute ideede ning teadmiste levikul oli revolutsioonilise tähtsusega. Esimest korda oli võimalik teksti paljundada tuhandetes eksemplarides ning levitada ühes aktsepteeritud versioonis. Eriti oluliseks peeti seda seaduste ning usutõdede levitamisel (reformatsioon, vastureformatsioon). Raamat muutus esimest korda ideede levitamise vahendiks. Martin Luther kutsus üles arendama haridust ning looma
tagama temale alluvate inimeste ja organisatsioonide efektiivse (viljaka) töö. Juhtimist peetakse erilist liiki tegevuseks, kuna inimühiskonnas eraldus see tegevus muudest tegevustest: osa inimesi spetsialiseerus juhtimisfunktsioonide täitmisele, st ühed õmblesid, teised kündsid põldu või ladusid müüri, kolmandad aga korraldasid nende tööd, suunates neid sinna, kuhu vaja. Sageli ei mõtle me sellele, et praegu elame me sügavalt spetsialiseerunud, paljudeks kutsealadeks jagunenud maailmas. Lühidalt öeldes, juhid on inimesed, kes on ühiskonna või ettevõtte eestvedajateks ja kes kindlustavad püstitatud eesmärkideni jõudmise. Eelkõige just nendel lasub vastutus arengusuuna valiku õigsuse ja saavutatud tulemuste eest. 1.1.3. Põhilised juhtimisfunktsioonid Juhtimisprotsess koosneb reast toimingutest, mis juhtimise puhul on kohustuslikud. Niisuguseid toiminguid nimetatakse juhtimisfunktsioonideks
annaabi.ee 
