Tööõigus
informeerida ja temaga/nendega konsulteerida
Töötasu võib vähendada kuni 3 kuuks 12-kuulise ajavahemiku jooksul.
Töötasu võib vähendada kuni mõistliku ulatuseni.
Töötasu ei tohi olla väiksem kui riiklik alammäär
Töötaja nõudeõigused TLS § 37 lg-d 3 ja 5
Töötaja võib võrdeliselt töötasu vähendamisega vähem töötada.
Töötajal on õigus leping ules öelda ja saada koondamishuvitist.
Töötasu alandamine VÕS § 112, TLS § 73
Töötaja rikub tööandja selget ja õigeaegset juhist töö tulemuse kohta.
Tasu alandatakse võrdeliselt kohustuse mittekohase täitmise väärtuse suhtele kohase
täitmise väärtusesse.
Tasu tuleb alandada viivitamatult pärast mittenõuetekohase töö vastuvõtmist.
Tööandja teeb töötajale tasu alandamise kohta avaldus.
Kehtivad töötasule sissenõude pööramise uldised piirangud TMS §132