Vajad kellegagi rääkida?
Küsi julgelt abi LasteAbi
Logi sisse
Mõistete sõnaraamat
Ega pea pole prügikast! Tõsta enda õppeedukust ja õpi targalt. Telli VIP ja lae alla päris inimeste tehtu õppematerjale LOE EDASI Sulge
Kompetentsid on seejuures vajalikud ◦ Tulemus- ja arenguplaani – kokkulepe töötaja peamistest tegevustest teatud ajaperioodil ja sellekohasest arenguvajadusest ◦ Aastaringsest juhendamist – juhipoolne huvitumine töötaja käekäigust, regulaarne tagasiside tulemuste, edusammude ja vajadusel ka probleemide kohta ◦ Tulemuste ülevaadet – ametlik tulemuste fikseerimine, võrdlemine ja analüüs
Kompetentsuse mõjuvõim – põhineb juhi teadmistel ,asjatundlikkusel ja kogemustel (tulemus: kohustumus ja/või nõustumine).  Meeldivuse mõjuvõim – põhineb isiklikul võlul, prestii˛il ja karismaatilisusel (tulemus: kohustumus ja/või nõustumine). Kõik mõjuvõimu tüübid sõltuvad järgijate veendumusest ja usust, mida mõjutavad omakorda juhi omadused ja käitumine.
Kompenseerimine - positiivne kogemus või tagasiside, et tasandada tähelepanu teistele valdkondadele või oskusetele, kus tegutsemine on olnud tõhus ja seotud spoitiivsete emotsioonidega. (kui mul on eneseväärtustamisega probleeme, kasutan riietust, kui aga probleeme sellega ei ole, on riietumiskäitumine teisejärguline) Kui olen kompetentne, saan hästi hakkama.
Kompetents – riik määrab ära oma prerogatiivid ja annab teistele jur isikutele vastavad kompetentsid ehk paneb peale õigused ja kohustused, riigi eripära seisneb ka selles, et ta kontrollib ka teisi jur isikuid – detsentraliseerimine – lõplik otsustus õ üleandmine iseseisvatele õ subjektidele.
Kompenseerimata osa – ning eraldub soojus – adsorptsioon on eksotermiline nähtus - väikeste molekulide puhul eraldub ~1...5 kcal/mol, suuremate puhul ~10…20 kcal/mol. • Faaside eralduspindadel toimuval protsessil eraldub seda rohkem energiat, mida suurem on mõlema faasi molekulaarjõudude erinevus.
Kompentsatsioonimandaat - antakse erakonnale suletud nimekirja alusel VALITSEMISSÜSTEEMID: majoritaarne, proportsionaalne, segasüsteem kahest eelnevast Avalik huvi- olulised on ühishüvised ehk hüved, mida ei kasutata eratarbimiseks, vaid mis on kõigile kättesaadavad, nagu loodus, turvalisus, kultuur jne.
Kompetentsus lisatud – soov jõuda asjade sisuni, tahe väga hästi töötada ja oma võimeid arendada. Töötajad on enam orienteeritud toodete või teenindamise kvaliteedile: kui hästi ma suudan seda teha? Halba tööd ei talu, võivad seetõttu loobuda headest inimsuhetest.
Kompensatsiooniala e. ökotsoon – ökoloogiliselt tasakaalustav ala kultuurmaistus, suhteliselt intensiivse kasutusega alade vahel olev ekstensiivselt kasutatav ala, mis puhverdab või mahendab keskkonna kahjustusi ja mitmekesistab maastikku.
Kompensiat - siooni on pangakaart, millega saab tasuda kaupade ja teenuste eest, võtta laenud; b)valuutaswapid, krediidiswapid, 2)Valuuta ümberarvestuse automaadist sularaha kontojäägi ja kokku-lepitud limiidi piires.
Kompententsi on võimalik mõõta väga erinaval moel, milline on lugemisoskus, matemaatilised võimed jne. Mõtekas minna valdkondadesse kus inimeste õppimine on oluline, kes suudavad lahendada kompleksied ülesandeid.
Kompetentsinorm – milles seisnevad rakendaja pädevused, nt volitused avaliku võimu teostamisel kohustuste, õiguste ja vastutuse osas. Eraõiguse osas nt isiku pädevused volitatud esindajana või testamendi täitjana.
Kompenseeritakse - kas vaba aeg samas mahus või - lisatasu mitte vähem kui 50 % tunnipalgamäärast (see peab olema eraldi kokku lepitud) Keskmiselt 48 h 7-päevase vahemiku kohta 4-kuulises arvestusperioodis.
Kompensatsioonisüsteem - suurendatakse dividende, võttes arvesse osa ettevõtte poolt tasutud tulumaksust, täielik kompensatsioonisüsteem- suurendatakse dividende kogu ettevõtte poolt tasutud tulumaksu ulatuses.
Kompetents on sügavalasetsev, püsiv isiksuse karakteristik, indiviidi süvaomadus, mis on põhjuslikult seotud efektiivsuskriteeriumidele vastava käitumisega mingis ametis või situatsioonis.
Kompetentsi raken - Coaching sisaldab juhi täielikku orienteeritust õpilases/grupis huvi tekitamisele damise esimene nõue: enesetäiustamise ja arengu vastu, selle toetamisele ja suunamisele.
Kompetents võib - olla koosneb osaliselt ka isiklikest omadustest (mitte-formaalsetest). Karismaatiline juht peab ka tegelema konkreetse juhtimisega => kõigi kolme juhitüübi kombinatsioon.
Kompetentsuse nõue tähendab seda, et õiguskaitseasutuste töötajatel peab olema nende omavalitsuslikel põhimõtetel tegutsev kutseühendus õigusteenuse töö jaoks vastav kvalifikatsioon.
Kompensatsioonimähis wk on ette nähtud mõõtemähistes voolava voolu poolt tekitatud magnetvoo mõju vähendamiseks ergutusmagnetvoole ja ta kas lühistatakse või ühendatakse temaga takisti.
Kompetents on organisatsiooni, riigiorgani, ametiisiku või eraettevõttes halduslikku funktsiooni täitva isiku õiguste ja kohustuste kogum, mis on talle kehtestatud õigusega.
Kompensatsiooni põllu - ja karjamaade vähesusele pakub üha uute alade kasutuselevõtt ning paremate taimesortide külvamine, kuid needki ressursid on lõppkokkuvõttes siiski piiratud.
Kompensatsiooni ehk asendamise seaduspärasus seisneb selles, et mingi aistinguliigi puudumise või nõrkuse puhul arenevad teised aistinguliigid rohkem ja korvavad puuduvat.
Kompensatsioonivalgusfiltrid on valgusfiltrid, mida kasutatakse optilise kiirguse energia ümberjaotamiseks spektri ulatuses ja kiirgustajurite spektraaltundlikkuse korrigeerimiseks.
Kompenseerumisel on keha kas paigal või liigub ühtlaselt ja sirgjooneliselt 2. Inertsiks nim. nähtust, kus kõik kehad püüavad oma liikumise kiirust säilitada.
Kompensaatorid on ette nähtud temperatuurimuutustest või laevakere deformat- sioonist tulenevate nihkumiste aga ka vibratsiooni ja löökide kompenseerimiseks.
Kompenseerimine - -Nurk- ja radiaalsiirde kompenseerimine 39. Kuidas valitakse hammassidurit? 40. Hammassidurite valik põhineb standardi DIN 740-2 metoodikal.
Kompetentsid on vajalikud konkreetses töös tulenevalt püstitatud eesmärkidest, tööülesannetest ning organisatsioonis tunnustatud käitumistavadest.
Kompetents on riigiorgani õiguste ja kohustuste kogu, mis on talle pandud riigi poolt, see on küsimuste ring, milles tema otsused on kohustuslikud.
Kompetents rakenduseetikas tähendab olla võimeline tegutsema vastutustundlikult, asjakohaselt ja tõhusalt 19. Iseloomustage kaasaegse voorusteooria lähtekohti.
Kompetentsed lapsed on aktiivsed, iseseisvad ja neil on oma arvamus, huvid ja kogemused, laps on täiskasvanu partner ühiste otsuste tegemisel.
Kompetentsi arendamiseks on õppimine töö käigus, katseeksituse meetodil, kuid see ei ole kõige efektiivsem teadmiste/oskuste omandamise viis.
Kompensatsiooni nimetatakse investori tegelikuks tuluks (real return). Kui hinnad ei muutu, tegelik tulu näitab fondide ostujõu kasvu.
Kompensatsioonivõimega on rohusööjad, eriti veis, vähem lammas ja tagasihoidlikumad on sead. Seetõttu kängunud põrsad enamasti hukatakse.
Kompenseeerimine - tähelepanu teistele valdkondadele või oskustele, kus tegevus on olnud edukas ja seotud positiivsete emotsioonidega.
Kompetentsimudel on hindamisvahend, mis võimaldab kindlaks määrata töötajate oskuste taset ning võrrelda selle muutumist ajas.
Kompensatsioonipunkt on fotosünteetilise kiirguse selline aktiivsus, mille juures fotosünteediga saadud kasu on kadudega tasakaalus.
Kompensatsioonimandaadiga – jaotatakse nende erakondade vahel , kelle kandidaadid kogusid üleriigiliselt kokku vähemalt 5% häältest.
Kompenseerimine – kompensatsioonihoovus jms. Sagedasemad eksimused: selgitati mussoonide, frontide ja tsüklonite teket.
Kompetentsuse nõue tähendab seda, et õiguskaitseasutuste töötajatel peab olema nende töö jaoks vastav kvalifikatsioon.
Kompetentsikeskuse ülesandeks on NATO küberkaitse standardite ning võimete arendamine ning ekspertnõu pakkumine küberkaitse alal.
Kompensatsioonihoovusteks on külm Oja_io hoovus lääne pool piki Aasia rannikut ja Kalifornia hoovus piki USA läänerannikut.
Kompetentsed ehk spetsialistid. Töötajad usuvad, et juht kasutab oma teadmisi nende töö paremaks muutmiseks.
Kompensatsioonimandaat - Jagatakse üleriigiliselt suurima jäägi põhimõttel, kuni saab täis 101 kohta riigikokku.
Kompentsatsioonimandaat - antakse erakonnale suletud nimekirja alusel - valimiskünnis 5% mis erakonnal ületada tuleb.
Kompetentsete keskkonna - alaste otsuste vastuvõtmiseks peaks oskama arvestada erinevate huvigruppide arvamustega.
Kompetentsinorm – näitab õiguskorras täpselt, kes ja kuidas õigusega antud võimu ja õigusi kasutab.
Kompensatsiooni - mandaat) Kuidas kandidaat osutub valituks Riigikogu valimistel? Kolm + üks võimalust:
Kompenssaator on spetsiaalne seade, mille abil viseerimiskiir võtab automaatselt horisontaalse asendi.
Kompentsatsioonimandaadis on suletud nimekiri, kus ei loe mitu häält te saite vaid mis kohal te nimekirjas olete.
Kompetentne - kursisolev, pädev kompleksne, kompleksse – läbipõimunud osadest koosnev, liidetud
Kompetentsid on omaduste kompleksid, avalduvad inimeste mõtetes ja hoiakutes, kuid ka käitumises.
Kompensatsioon – mingisugune puudujääk kompenseeritakse mingil teisel alal või teises suhtes.
Kompetentsid on eneseteadlikkus, enese juhtimine, sotsiaalne teadlikkus ja suhete juhtimine.
Kompenseerimiseks on saak võimalik kindlustada ilmastikukahjude kindlustuspaketiga.
Kompenseerimine – ebatäiuslikkuse kompenseerimine edukusega teises valdkonnas.
Kompe - ehk puuteaistingut Kõik aistingud kujunevad analüsaatorite
Kompensatsioonihoovus – äravoolava vee kompenseerimiseks tekkinud ajutine hoovus.
Kompenseerimiseks on ELi välispiiril kehtestatud täiendavad julgeolekumeetmed.
Kompenseerumisel on keha kas paigal või liigub ühtlaselt ja sirgjooneliselt.
Kompensatsioon – kui üks aisting on nõrk, siis teised on tugevamad.
Kompenseeriv no3 - konnana asetseb õhukeste kiledena gaasimullide vahel.
Kompetentside olulisus on sellest, et need on mõõdetavad kui ka arendatavad.
Kompe - , valu- ja temperatuuriretseptorid paiknevad nahas.
Komperetseptoreid on rohkesti sõrmeotstes, jalatallal ja huultel.
Kompensaator on paigutatud turbolaaduri ja õhujahuti vahel.
Kompenseeriv no3 - laeng jaotubadsorbse ja difuusse kihi vahel.
Kompentsatsioonimandaat - antakse erakonnale suletud nimekirja alusel
Kompetentne olema tähendab pidevalt juurde õppima ja arenema.
Kompen - seerida kvalifitseeritud bürokraatia.
Kompenseerumisel on keha kas paigal või sirgjooneliselt.
Kompen - seerimiseks tekkinud ajutine hoovus.
Kompensatsioo - – TAR nimehhanism (?) – Ülekulu
Kompententsuse poole on kaasasündinud eluslooduse tunnus.
Kompensatsioon – ÜHE AISTINGU KORVAMINE TEISEGA.
Kompetentne - asjatundlik, pädev; võimkondlik.
Kompensatsioon - ühe aistingu korvamine teisega.
Kompensatsioon – Tasu, kahju heakstegemiseks.
Vote UP
-1
Vote DOWN
Kompensatsioonimandaat - Kompensatsioonimandaatide jaotamisel osalevad ainult erakonnad, kes kogusid üleriigiliselt vähemalt 5% kehtivatest häältest.
Vote UP
-1
Vote DOWN
Kompensatsioon – ühe aistingu liigi nõrkuse või puudumise korral arenevad teised paremini välja.
Vote UP
-1
Vote DOWN
Kompetents - voolus kaasaskantavate setteosakeste maksimaalne diameeter.



Tulemused kuvatakse siia. Otsimiseks kirjuta üles lahtrisse(vähemalt 3 tähte pikk).
Leksikon põhineb AnnaAbi õppematerjalidel(Beta).

Andmebaas (kokku 683 873 mõistet) põhineb annaabi õppematerjalidel, seetõttu võib esineda vigu!
Aita AnnaAbit ja teata vigastest terminitest - iga kord võid teenida kuni 10 punkti.

Suvaline mõiste



Kirjelduse muutmiseks pead sisse logima
või
Kasutajanimi/Email
Parool

Unustasid parooli?

või

Tee tasuta konto

UUTELE LIITUJATELE KONTO AKTIVEERIMISEL +10 PUNKTI !


Sellel veebilehel kasutatakse küpsiseid. Kasutamist jätkates nõustute küpsiste ja veebilehe üldtingimustega Nõustun