"juhtimismaatrikseid" - 1 õppematerjal

Juhtimise alused

lisaks ametijuhenditele ka tööjaotusmaatriksit (vahel nimetatud ka juhtimismaatriksiks). Tööjaotus(juhtimis)maat-riksid 208 Töölepinguseadus. RT I 2009, 5, 35. (Viimane muudatus RT I 2009, 36, 234) § 80 209 Samas §82 210 Töölepinguseadus. RT I 2009, 5, 35. (Viimane muudatus RT I 2009, 36, 234) §85 Et kõrvaldada puudusi, millised on seotud ametijuhenditega , on otstarbekas kasutada paralleelselt ametijuhenditega tööjaotusmaatrikseid (juhtimismaatrikseid). Tööjaotus(juhtimis)maat-riksid (edaspidi nimetatud: maatriks) on dokumendid võivad täita ühe-aegselt nii põhimääruste kui ka ametijuhendite funktsioone nende allüksuste ja töötajate osas, kes on lülitatud maatriksisse. Maatriks on ülevaatlik dokument, milline reguleerib üheaegselt paljude et-tevõtte juhtide (sageli ka spetsialistide) õigusi, kohustusi ja vastutust ettevõtte juhtimisülesannete täitmisel. Ühtlasi määratleb see