Suhtlemisparadigmad, Prosotsiaalne käitumine, Altruism, Mõjutamise olemus
kujundab võidan-kaotad mõtteviisi.
KAOTAN-VÕIDAD mõtteviis on halvem, kui eelmine. Need inimesed püüavad olla
teiste meele järgi, otsivad jõudu, populaarsusest või aktsepteeritust. Neil on liiga vähe julgust
väljendamaks oma tundeid ja veendumusi, lastes end aina mõjutada teiste poolt. Enamasti on
tegemist järele- või allaandmisega.
Siin võib tegemist olla loobumisega oma põhimõtetest, asjadest jne ainult sellepärast, et
kellegi tahtmist mööda olla
Juhistiilis kajastub see kõikelubavuses või järeleandlikkuses, millega kaasneb sümpaatia
juhi vastu. Nende nõrkust kasutavad ära võidan-kaotad inimesed. Kuhjuvad väljaelamata
emotsioonid, vimm, pettumus, purustatud illusioonid, mis muutuvad psühhosomaatilisteks
haigusteks, muutub eneseaustuse kvaliteet ja suhted kaaslastega.
Nii võidan-kaotad kui kaotan-võidad on nõrgad positsioonid, mis põhinevad inimese
ebakindlusel. Paljud juhid ja ka lapsevanemad pendeldavad selle kahe mõtteviisi vahel,
annaabi.ee 
