1. Paraneb töötaja ja kogu töökollektiivi suutlikkus teha mõtestatud tööd; 2. Paraneb ettevõtte tegusus ja tootlikkus; 3. Töötajad õpivad kasutama ja arendama iseendas ja keskkonnas peituvaid ressursse töövõime säilitamiseks; 4. Töökollektiivid õpivad iseseisvalt valitsema ning arendama tervist ja töövõimet mõjutavaid faktoreid; 5. Vähenevad kulud töövõimetusega; 6. Vähenevad võimalikud kulud seoses töötaja invaliidsuspensioniga (vastutus) RIIK 1. SKP langus (EL-is loetakse kaotusi tööõnnetuste ja tööst tingitud terviseprobleemide tõttu 2,6-3,8% SKP-st. Eestis seega kaotused 507 miljonit kuni 741 miljonit eurot.) 2. Enneaegne pensionile jäämine (Eestis on töövõimetuspensionäre ligi 100 000); 3. Produktiivse tööjõu kaotus; 4. Kaupade ja teenuste kvaliteedi langus; 5. Suurenenud töötu abirahad; 6. Suurenenud ravikulud (2015.a. oli Eestis iga
1. Paraneb töötaja ja kogu töökollektiivi suutlikkus teha mõtestatud tööd; 2. Paraneb ettevõtte tegusus ja tootlikkus; 3. Töötajad õpivad kasutama ja arendama iseendas ja keskkonnas peituvaid ressursse töövõime säilitamiseks; 4. Töökollektiivid õpivad iseseisvalt valitsema ning arendama tervist ja töövõimet mõjutavaid faktoreid; 5. Vähenevad kulud töövõimetusega; 6. Vähenevad võimalikud kulud seoses töötaja invaliidsuspensioniga (vastutus). 2. Tööandja ennetustegevus tööõnnetuste ja kutsehaiguste ärahoidmiseks; Vihikus 3. Tööandja kohustused, õigused ja vastutus; Vihikus 4.Töötaja kohustused, õigused ja vastutus; 1) osalema ohutu töökeskkonna loomisel, järgides töötervishoiu ja tööohutuse nõudeid; • 2) järgima tööandja kehtestatud töö- ja puhkeaja korraldust; • 3) läbima tervisekontrolli vastavalt kehtestatud korrale;
Riigis: SKP tõus; Töövõimelisi isikuid rohkem; Elukvaliteedi kasv; Kaupade ja teenuste kvaliteet; Ravikulutuste vähendamine; Ettevõttes: Suutlikkus teha mõtestatud tööd; Ettevõtte tegususe ja tootlikkuse paranemine; Õpitakse säilitama töövõimet või arendama faktoreid mis mõjutavad tervist ja töökeskkonda;. Vähenevad kulud seoses töövõimetusega ja võimalik kulud seoses invaliidsuspensioniga. 1.1. Töötervishoid, -ohutus, -keskkonad, -koht Töötervishoid on töökorraldus- ja meditsiiniabinõude rakendamine, töö kohandamine igaühe võimete järgi ning töötaja füüsilise, vaimse ja sotsiaalse heaolu edendamine tervisekahjustuse vältimiseks; Tööohutus on töökorraldusabinõude ja tehnikavahendite süsteemi rakendamine sellise töökeskkonna seisundi saavutamiseks, mis võimaldab teha tööd tervist ohtu seadmata.