Vajad kellegagi rääkida?
Küsi julgelt abi LasteAbi
Logi sisse
Sulge

"hindamismeetoditest" - 2 õppematerjali

TÖÖTAJATE KOOLITUS JA ARENDUS
11
doc

TÖÖTAJATE KOOLITUS JA ARENDUS

4. Lähtuvalt hinnatavast tööst valitakse sobiv hindamismeetod 2 Meetodi valikul tuleb lähtuda selle usaldatavusest, kasutamise lihtsusest, sobivusest kasutajale, arusaadavusest hinnatavale. Meetodi valik sõltub ka hinnatavast ametikohast. Hindamismeetodiks võib olla · Test · Eksam · Tehniliste oskuste katse · Arvestus · Vestlus, jne Hindamismeetoditest kasutatakse kõige sagedamini vestlusi, mida liigitatakse erinevate teemade kaupa ­ tulemus-, hindamis-, arenguvestlusteks. Näiteks juhtide ja spetsialistide hindamisel peetakse sobivaks meetodiks arenguvestlust. Arenguvestlus on juhi ­ alluva vaheline kombineeritud vestlus, mis on üles ehitatud etapiliselt, alustades möödunud perioodi analüüsist lõpetades tulevikueesmärkide püstitamisega.

Haldus → Personalijuhtimine
97 allalaadimist
Finatsraamatupidamine
46
doc

Finatsraamatupidamine

d) kahekordselt alaneva jäägi meetodil. Aasta Lineaarne Tegevusmaht Kasutusaastate Kahekordselt järjenumbrid alaneval jäägil Kokku Ülesanne 10 1.Rahvusvahelised arvestusstandardid, mis on aluseks Raamatupidamise Toimkonna juhenditele on: a) ISA b) IFRS c) GAAP d) ISO 2. Hindade pideva tõusu korral annab alljärgnevatest varude hindamismeetoditest suurima varude lõppjäägi: a) FIFO meetod; b) kaalutud keskmise hinna meetod; c) LIFO meetod; d) kõik hindamismeetodid annavad sama lõppjäägi. 3. Ettevõttesse soetati tootmisliin. Liini ostuhind oli 225 000 krooni ja selle kohaletoimetamiseks kulutati 7 000 krooni. Otseselt liini paigaldamiseks ja häälestamiseks kulutati 15 000 krooni, sealhulgas liini häälestajate töötasu oli 10 000 krooni

Majandus → Finantsraamatupidamine
858 allalaadimist


Sellel veebilehel kasutatakse küpsiseid. Kasutamist jätkates nõustute küpsiste ja veebilehe üldtingimustega Nõustun